LA EVALUACIóN DE 360 GRADOS COMO HERRAMIENTA DE MEJORA LABORAL

La evaluación de 360 grados como herramienta de mejora laboral

La valoración holística es una herramienta relevante para medir el desempeño de los empleados. Esta procedimiento implica a empleados, supervisores, colegas y clientes en el proceso de evaluación. A través de la evaluación de 360 grados, las empresas pueden determinar las fortalezas y debilidades de los empleados en áreas como habilidades in

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